20日，阳光城公告称，拟推2022年员工持股计划。此次持股计划受到市场关注是因为该员工持股计划受让公司回购股份的价格为0元/股，持有人无需出资，持股计划的存续期为60个月。

公告显示，本计划涉及的股票是指公司回购专户回购的普通股股票，合计不超过2430万股，占总股本的约0.6%，参与此类员工持股计划的总人数不超过50人。包括公司董事(不含独立董事)、高级管理人员、公司及子公司其他核心管理人员，其中公司董事(不含独立董事)、高级管理人员合计10人，获授总份额为不超过729万份，占本计划总份额的比例为30%;公司及子公司其他核心管理人员合计不超过40人，获授总份额为不超过1701万份，占本计划总份额的比例为70%。

知名地产分析师严跃进认为，此类持股的对象主要是公司部分董事、高级管理人员以及公司及子公司其他核心管理人员。此类持股动作，对于很多企业来说成本相对不大，尤其是当前股票价格低估的时候，一些企业回购股份，确实可以和员工持股进行结合，有助于稳定股价和实现员工持股计划。

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